一、企業(yè)簡介
中國鐵塔股份有限公司貴州省分公司(簡稱貴州鐵塔)是中國鐵塔在全國正式揭牌成立的第一家省級分公司，于2014年10月在貴陽正式揭牌成立，下設9個市州分公司。
截至目前，擁有合同制員工692人，管理運營各類通信鐵塔11萬余座。
作為貴州省5G建設的主力軍，貴州鐵塔在省委、省政府以及鐵塔總部的領(lǐng)導下，全面踐行“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”的新發(fā)展理念，充分發(fā)揮資源優(yōu)勢，主動作為、銳意創(chuàng)新，大力推進通信基礎(chǔ)設施統(tǒng)籌建設和社會資源整合利用，依托運營商“一體”業(yè)務，逐步拓展智聯(lián)和能源“兩翼”業(yè)務，通過提供更為優(yōu)質(zhì)的客戶服務和更加豐富的業(yè)務類型，全力為全省經(jīng)濟社會發(fā)展作出貢獻。
二、員工關(guān)懷
1.八險：基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、重疾險、人身意外險、補充醫(yī)療保險。
2.二金：住房公積金、企業(yè)年金。
3.假期：帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、護理假、探親假等。
4.福利：過節(jié)福利、生日福利、健康體檢等。
5.補貼：交通補貼、差旅補貼、防暑降溫補貼、用餐補貼、通信補貼、其他補貼等。
三、人才計劃與職業(yè)發(fā)展
(一)人才培育計劃
1.新員工入職培訓的啟航計劃。
2.專為校招員工量身定制的3-5-8“青苗計劃”。
3.針對優(yōu)秀校招人才打造的鳳尾竹計劃。
4.面向業(yè)務骨干人才的青嶺人才計劃。
5.聚焦中高端人才的融智計劃。
6.針對區(qū)域人員的士兵將軍計劃等。
(二)職業(yè)晉升發(fā)展
競爭性選拔、組織調(diào)配、特殊晉升、積分晉升，各類職業(yè)證書激勵、專業(yè)化培訓。
四、發(fā)展路徑
1.清晰的晉升規(guī)則：優(yōu)秀員工快速成長，稱職員工年年有進步。
2.多通道發(fā)展路徑：員工可自主選擇職業(yè)發(fā)展方向。
3.跨區(qū)域、跨專業(yè)交流鍛煉平臺：助力員工在多崗位實踐中拓寬視野。
4.立足員工成長的培訓體系：學習是鐵塔和員工共同的成長基因。
五、招聘要求
(一)年齡要求
1.原則上本科不超過24歲(2003年1月1日后出生)。
2.碩士研究生不超過27歲(2000年1月1日后出生)。
3.博士研究生不超過35歲(1992年1月1日后出生)。
(二)畢業(yè)時間
1.境內(nèi)院校畢業(yè)生：2027年7月31日前畢業(yè)，且報到時獲得國家認可的畢業(yè)證和學位證。
2.境外院校畢業(yè)生：2027年12月31日前畢業(yè)，且報到時獲得教育部國(境)外學歷學位認證證書。
六、崗位需求
貴州分公司
(一)會計核算支撐：4人
1.學歷要求
(1)境內(nèi)高校應屆畢業(yè)生要求大學本科及以上學歷，培養(yǎng)方式為統(tǒng)招(不含定向和委培畢業(yè)生)，2027年7月底前畢業(yè);
(2)境外院校畢業(yè)生要求碩士研究生及以上學歷，2027年12月底前取得教育部學歷學位認證。
2.專業(yè)要求：工商管理類、財政學類、經(jīng)濟學類。
3.其他要求
(1)具有較強進取心、開拓意識，良好的溝通能力和較強的團隊協(xié)作意識。
(2)學業(yè)成績優(yōu)秀，無不及格科目。
(3)遵循鐵塔公司親屬回避相關(guān)要求。
(二)新能源、新材料方向：4人
1.學歷要求
(1)境內(nèi)高校應屆畢業(yè)生要求大學本科及以上學歷，培養(yǎng)方式為統(tǒng)招(不含定向和委培畢業(yè)生)，2027年7月底前畢業(yè);
(2)境外院校畢業(yè)生要求碩士研究生及以上學歷，2027年12月底前取得教育部學歷學位認證。
2.專業(yè)要求：能源動力類、計算機類、電子信息類等相關(guān)專業(yè)。
3.其他要求
(1)具有較強進取心、開拓意識，良好的溝通能力和較強的團隊協(xié)作意識。
(2)學業(yè)成績優(yōu)秀，無不及格科目。
(3)遵循鐵塔公司親屬回避相關(guān)要求。
(三)人工智能方向：11人
1.學歷要求
(1)境內(nèi)高校應屆畢業(yè)生要求大學本科及以上學歷，培養(yǎng)方式為統(tǒng)招(不含定向和委培畢業(yè)生)，2027年7月底前畢業(yè);
(2)境外院校畢業(yè)生要求碩士研究生及以上學歷，2027年12月底前取得教育部學歷學位認證。
2.專業(yè)要求：計算機類、自動化類、電子信息類等相關(guān)專業(yè)。
3.其他要求
(1)具有較強進取心、開拓意識，良好的溝通能力和較強的團隊協(xié)作意識。
(2)學業(yè)成績優(yōu)秀，無不及格科目。
(3)遵循鐵塔公司親屬回避相關(guān)要求。
(四)新一代移動通信方向：14人
1.學歷要求
(1)境內(nèi)高校應屆畢業(yè)生要求大學本科及以上學歷，培養(yǎng)方式為統(tǒng)招(不含定向和委培畢業(yè)生)，2027年7月底前畢業(yè);
(2)境外院校畢業(yè)生要求碩士研究生及以上學歷，2027年12月底前取得教育部學歷學位認證。
2.專業(yè)要求：電子信息類、信息與通信工程類、計算機類等相關(guān)專業(yè)。
3.其他要求
(1)具有較強進取心、開拓意識，良好的溝通能力和較強的團隊協(xié)作意識。
(2)學業(yè)成績優(yōu)秀，無不及格科目。
(3)遵循鐵塔公司親屬回避相關(guān)要求。
七、校招流程
1.簡歷投遞：2026年9月23日—2026年10月27日。
2.筆試邀請：2026年10月28日17:00。
3.線上統(tǒng)一筆試：2026年11月1日。
4.面試：2026年11月2日—11月30日。
5.二次筆試：2026年9月23日—2026年12月31日。
6.體檢、公示。
7.報到入職。
八、網(wǎng)申方式
中國鐵塔官方招聘網(wǎng)
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